【导读】做学问要花功夫，持之以恒，日积月累。国家职业资格考试学习也一样，河南职业资格培训网希望成为你报考和学习过程中的伙伴，我们为广大考生提供了心理咨询师三级/二级/考试每日一练，希望通过每天的小练习，提高大家对教材知识点的掌握情况，查漏补缺，循序渐进。
心理咨询师二级
1. 贯彻 "忠诚、审慎、勤勉"的道德准则，要求做到 ( )。
(A)按计划开展工作，不无故拖延工作
(B)以最佳手段实现职责最佳的效果
(C)坚持尊重客观，但激发主观尤其重要
(D)忠诚于职责，有时候甚至意味着不听上级的话
【答案】ABCD【解析】勤勉要求按照计划来开展工作，不能随意地把问题往后拖延，把困难放在后面。审慎是指选择最佳的手段以实现职责最优的结果，并努力规避风险。坚持尊重客观，仁激发主观尤其重要。忠诚有时候甚至意味着不听上级的话。
2. 弗兰克林曾说:"有诚信的人能够花别人口袋里的钱。"下列对这句话的理解，你认为正确的是 ( )。
(A)只要讲求诚信，就能够套取别人的利益
(B)这句话体现了"诚信"作为职业道德规范的资质性特征
(C)投资与合作的成功建立在 "诚信"基础之上
(D)只要讲诚信，别人会给予无私支援
【答案】BC【解析】诚信是人们行为的一种客观实在，是个人或人格化的集体的一种标识。这种材识经过多次积淀后所形成的信誉，就具有资质性，它是一个企业的无形资产和一个人的人相声誉，它不是实物或货币，但能够代表实物或货币行使交换的媒介或支付功能。另外，诚侣关系着企业的兴衰，因此投资与合作的成功是建立在"诚信"基础之上的。
3. 企业管理人员对待下属时贯彻 "诚信"原则，要做到的是 ( )。
(A)下属工作出错时，要加大处罚力度，以做效尤
(B)遵守与下属约定的事项
(C)尊重下属的自尊心，从下属的立场考虑问题
(D)以诚相待，透明沟通
【答案】BCD【解析】领导者要抱着诚恳的态度与员工互相配合。具体来说遵守以下原则：不强制下属工作，凡事必先征求下属的同意；诚恳对待员工；与下属相处密切；当下属工作出错时，不一味地处罚下属，而是指导下属；关怀下属的成功；遵守与下属约定的事项，尊重下属的自尊心；从下属的立场考虑问题；平等待人；不会瞧不起下属。
心理咨询师三级
1 [多选题] 创新的作用在于（ ）。
A.创新能够提高产品质量
B.创新能够降低产品成本
C.创新是企业发展的动力
D.创新追求的是轰动效应
参考答案：A,B,C
参考解析： 创新的重要性突出体现在两个方面：①优质高效需要创新，创新可以优化服务，增加盈利，提高效益；②事业发展依靠创新，创新推进事业的发展，帮助个人事业成功。此外，许多创造发明的新技术，最初就来源于节约的动机，创新能降低成本。
2 [多选题] 加强职业道德修养的方式包括（ ）。
A.学习职业道德规范
B.自我约束
C.以先进典型为标尺
D.慎独
参考答案：A,B,C,D
参考解析： 加强职业道德修养的方式：①学习职业道德规范，掌握职业道德知识；②努力学习现代科学文化知识和专业技能，提高文化素养；③经常进行自我反思，增强自律性；④提高精神境界，努力做到“慎独”。
3 [单选题] 关于道德的说法中，正确的是（ ）。
A.道德是一种社会规范性力量
B.道德是领导意志的集中体现
C.个体的道德表现差异很大，判定一个人的道德优劣是不可能的
D.普遍良好的道德，仅仅是人的善良愿望而已
参考答案：A
参考解析： 道德是一定社会、一定阶级向人们提出的处理人与人之问、个人与社会、个人与自然之间各种系的一种特殊的行为规范。每个人都有自己的道德观念，道德表现也会有很大差异，但一个社会却有一个共同而又明确的道德标准和要求。
