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2017年河南省心理咨询师理论知识三级/二级:每日练习(9.9)
更新时间:2017/9/9
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【导读】做学问要花功夫,持之以恒,日积月累。国家职业资格考试学习也一样,河南职业资格培训网希望成为你报考和学习过程中的伙伴,我们为广大考生提供了心理咨询师三级/二级/考试每日一练,希望通过每天的小练习,提高大家对教材知识点的掌握情况,查漏补缺,循序渐进。

 

心理咨询师二级

 

1. 从业人员践行职业道德规范 "奉献"的要求是 (    )

 

(A)尽职尽责

(B)尊重集体

(C)为人民服务

(D)树立全球观

 

【答案】ABC【解析】从业人员践行职业道德规范的奉献要求是:尽职尽责、尊重集体、为人民服务。

 

2. 上司最近总是指定要你去做一些你不情愿做的工作。对此,你会 (    )

 

(A)觉得上司是在故意刁难自己

(B)与上司沟通,努力改变他的主意

(C)虽然不情愿,但还是 "装作"高兴地去做

(D)想办法拉近与上司的关系,努力改变他的主意

 

3. 上司要外出到兄弟单位考察,让你联系对方。本来一切已经安排妥当,但临近启程时,对方单位突然来电话,说他们有急事,原定出席接待的领导无法出席。你知道,你的上司最讨厌临时变卦的事。这时,你会 (    )

 

(A)马上把情况报告上司,请他做决定

(B)按照原计划启程

(C)请对方主管领导直接给上司打电话说明情况

(D)与对方沟通,争取让对方按照原计划进行

 

心理咨询师三级

 

1 [单选题] 海尔总裁张瑞敏曾经说过这样的话,企业要靠无形资产来盘活有形资产,只有先盘活人,才能盘活资产。对于这句话,准确的理解是(  )。

 

A.企业存在着无形资产和有形资产两种形式

B.人是有形资产,人作为资产通过劳动产生价值

C.人是企业发展的决定性因素

D.企业的无形资产是一种神秘的物质

 

参考答案:C

参考解析: 创新是企业发展的动力,学习是自我发展和企业发展的有效途径,敬业、诚信、公道等品质对企业发展至关重要。这一切因素都离不开人,所以人是企业发展的决定性因素。

 

2 [单选题] 员工处理与领导的关系时,正确的做法是(  )。

A.即使知道领导的决策是错误的,也要不折不扣的执行

B.对于领导含糊交办的任务,要含糊执行

C.如果不同意领导的意见,要敢于随时说出自己的想法

D.一般不越级汇报工作

 

参考答案:D

参考解析: 当知道领导的决策是错误时,充分发挥能动性,提出合理化建议。对于领导含糊交办的任务,从业人员正确的做法是,接受指令不含糊,不能干的先讲清。如果不同意领导的意见,要在私下当面和领导讲。

 

3[单选题] 科学发展观指的是(  )。

 

A.科学发展,高效发展,健康发展

B.以科学为本,科学、平稳、顺利发展

C.以人为本,全面、协调、可持续发展

D.以人为本,科学、高效、健康发展

 

参考答案:C

参考解析: 科学发展观是胡锦涛在2003年7月提出的:坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展。

 

 

 

 

河南职业资格培训网http://www.hnzyzgpx.com,为河南省职业技能鉴定,推荐的唯一的网络课程培训机构。其主要职能是针对河南省内相关的职业资格(人力资源管理师、心理咨询师、职业指导人员、企业培训师、电子商务师、育婴师、理财规划师等)考试项目服务于考生,致力于促进考生的知识技能的掌握,在考生参加技能水平职业证书考试鉴定前,进行的统一、专业的网络课程教育培训,以提高职业技能培训质量、提高劳动者技能认证水平以及考试通过率。

 

 

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